Ang kaarawan, at higit pa kaya't ang anibersaryo ng direktor ng isang kumpanya o samahan, ay hindi napansin. Ang mga empleyado ay nagpapadala ng hindi mabilang na mga kard ng pagbati na may katulad na mga teksto, ang mga pinuno ng departamento ay bumabati nang personal at binigyan ang mga ordinaryong praktikal na bagay. Paano binabati ang direktor sa kanyang kaarawan upang maalala ang pagbabati at ang kanyang mukha ay hindi tinamaan sa dumi?
Manwal ng pagtuturo
1
Tukuyin ang mga pangunahing katangian ng karakter ng iyong pinuno. Kung ito ay isang tao na may isang mabuting pakiramdam ng katatawanan, maaari mong lapitan ang pagbabati nang may fiction at magdagdag ng isang comic frame sa taludtod sa regalo. Kung ang mga bagay na walang kabuluhan ay dayuhan sa kanya, palagi siyang nakolekta, walang malasakit at iniisip lamang ang tungkol sa trabaho, magiging mahirap na mabilang sa isang positibong reaksyon sa iyong nakakatawang pagbati.
2
Kabilang sa mga neutral, ngunit walang alinlangan napaka kaaya-ayang mga paraan upang batiin ang direktor - isang application para sa isa sa mga istasyon ng radyo, na nakikinig sa paraan upang gumana, halimbawa. Malulugod siya, nasa isang trapiko sa trapiko, o nakatayo sa ilaw ng trapiko, upang marinig ang mga magagandang hangarin mula sa mga kasamahan at ang kanyang paboritong kanta.
3
Pag-isipan kung ano ang mga libangan ng direktor. Kung mahilig siya sa pangingisda, ipakita ang isang sertipiko sa pinakamahusay na tindahan ng pangingisda, kung ang mangangaso ay isang koleksyon ng pangangaso ng koleksyon, kung ang mangingibig ng musika ay isang koleksyon ng mga paboritong komposisyon ng audio, kung ang residente ng tag-araw at hardinero ay isang martilyo sa gazebo, kung siya ay isang manliligaw ng mga bagong teknolohiya, ilang mga modernong gadget.
4
Para sa isang napakababang halaga, maaari kang mag-order ng pagsasama ng puno ng pamilya ng iyong direktor. Palamutihan ang lahat ng ito sa isang magandang frame at solemne na iharap ito. Malulugod siyang malaman na marahil ay may mga prinsipe o nabibilang sa kanyang pamilya.
5
Maaari kang mag-pre-shoot ng mga pagbati sa video mula sa mga koponan ng kagawaran ng iyong samahan. Maaaring basahin ng mga empleyado ang mga tula, kumanta ng mga kanta, o masasabi lamang ang mga magagandang salita. Mahalagang gawin ito nang maayos at taimtim.
6
Kung, gayunpaman, ang iyong direktor ay isang kasama na tao at hindi nahihiya palayo sa mga kanta at sayaw, sumulat ng light comic na hindi nakakasakit na mga ditty o couplets tungkol sa kanya. Maaari kang mag-imbita ng isang salamangkero na magpapakita ng ilang mga maling haka-haka na trick na may mga perang papel, halimbawa, at sa mga ordinaryong bagay lamang. At sa pinakamahalagang sandali, ibibigay nila ang isang regalo mula sa kolektibong hindi alam mula sa kung saan.
